​​Дело не в кофе: Корпоративная культура Starbucks
Говард Бехар, Джанрт Голдстайн

Книга в электронном виде
Форматы : PDF, EPUB, FB2.
Оплата Click Payme
Отправлю через телеграмм
Пишите в телеграмме
Есть много разных книжек а также аудиокниги

Перевод: М. Суханова

#МаркетингPr #КарьераКадры

Компания должна рассматривать и своих сотрудников, и своих клиентов прежде всего как людей, тогда все остальное придет само собой — такова основная идея этой книги. Если руководитель относится к сотрудникам как к партнерам, а не как к одному из ресурсов, те добиваются фантастических результатов, если он видит в клиентах не источник дохода, а людей, которым он оказывает услугу, те возвращаются снова и снова. Автор формулирует десять основных принципов лидерства, ориентированного на человека, и подробно разбирает их, приводя многочисленные примеры из истории сети кофеен Starbucks.

В pdf формате то есть в электронном виде
Оплата Click Payme
Отправлю через телеграмм
Пишите в телеграмме
Есть много разных книжек