Нужен HR-специалист / менеджер по персоналу (IT-сфера)

Вакансия: HR-специалист (отдел кадров) в IT-компанию

Обязанности:

• Поиск и подбор персонала (размещение вакансий, проведение собеседований, адаптация новых сотрудников);

• Ведение кадрового делопроизводства (трудовые договоры, приказы, личные дела);

• Формирование корпоративной культуры и организация внутренних мероприятий;

• Контроль дисциплины и рабочей атмосферы в коллективе;

• Оценка эффективности сотрудников и разработка системы мотивации;

• Ведение отчетности и взаимодействие с руководством.

Требования:

• Опыт работы HR-специалистом или в сфере подбора персонала НЕ требуется;

• Знание трудового законодательства;

• Навыки делового общения, грамотная устная и письменная речь;

• Умение работать с современными HR-инструментами и онлайн-платформами;

• Ответственность, организованность, стрессоустойчивость.

Мы предлагаем:

• Работу в стабильной IT-компании с дружной командой;

• Конкурентную заработную плату и бонусы по результатам работы;

• Возможности профессионального роста и обучения;

• Заработная плата – по договоренности (обсуждается на собеседовании);

• Гибкий график (по договоренности).

Отправляйте резюме на: [тг: rakhmatov21]

Контакт: [+99********99]

Vakansiya: IT kompaniyaga HR mutaxassisi (kadrlar bo‘yicha) kerak

Vazifalar:

• Yangi xodimlarni izlash va tanlash (vakansiyalarni joylashtirish, suhbat o‘tkazish, yangi xodimlarni moslashtirish);

• Kadrlar hujjatlarini yuritish (mehnat shartnomalari, buyruqlar, shaxsiy papkalar);

• Korporativ madaniyatni shakllantirish va ichki tadbirlarni tashkil etish;

• Jamoada intizom va ish muhitini nazorat qilish;

• Xodimlarning samaradorligini baholash va motivatsiya tizimini ishlab chiqish;

• Hisobotlar yuritish va rahbariyat bilan hamkorlik qilish.

Talablar:

• HR yoki kadrlar bo‘yicha kamida ish tajriba talab qilinmaydi;

• Mehnat qonunchiligini bilish;

• Ishbilarmonlik muloqoti ko‘nikmalari, savodli nutq;

• Zamonaviy HR vositalari va onlayn platformalar bilan ishlash tajribasi;

• Mas’uliyat, tashkilotchilik va stressga chidamlilik.

Biz taklif qilamiz:

• Barqaror IT kompaniyada do‘stona jamoa bilan ishlash;

• Raqobatbardosh maosh va ish natijalariga qarab bonuslar;

• Kasbiy o‘sish va o‘qish imkoniyatlari;

• Maosh suhbat asosida kelishiladi;

• Kelishilgan moslashuvchan grafik.

Rezyumeni jo‘natish uchun: [tg: rakhmatov21]

Aloqa uchun: [+99********99]