HR-специалист (удалённо)

В туристическую фирму требуется HR-специалист для подбора и сопровождения сотрудников.

Обязанности:

• Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии;

• Размещение вакансий на различных площадках;

• Проведение первичных собеседований;

• Ведение базы кандидатов;

• Организация выхода новых сотрудников на работу;

• Взаимодействие с руководством по вопросам подбора персонала.

Требования:

• Опыт работы в HR или рекрутинге будет преимуществом;

• Грамотная устная и письменная речь;

• Ответственность и коммуникабельность;

• Умение работать с большим количеством кандидатов;

• Наличие смартфона или компьютера с доступом в интернет.

Условия:

• Полностью удалённая работа;

• Гибкий график;

• Стабильная оплата труда;

• Возможность карьерного роста;

• Работа в развивающейся туристической компании.

Для отклика отправьте информацию о себе, опыте работы и контакты для связи.