Ишем сотрудника, Менежер по прадажам

Ключевые обязанности Еженедельное планирование мероприятий / салонов Организация одного мероприятия или семинара в неделю с фокусом на следующие темы: Сессии по обмену инвестиционными инсайтами. Презентации и введение в рынки акций США и Гонконга. Закрытые мероприятия / приватные сессии для клиентов с высоким уровнем капитала (HNW). Полный цикл управления мероприятием (End-to-End): Разработка тематики мероприятия и сценария проведения. Координация и взаимодействие с приглашёнными спикерами. Поиск и подбор площадок, организация логистики. Взаимодействие с отделом продаж: Совместная работа с командой продаж по предварительному отбору целевой аудитории. Поддержка процесса конверсии клиентов непосредственно во время мероприятий. Проведение пост-ивент анализа и отчетности (ROI, посещаемость, эффективность). Рекомендуемое распределение ролей Стратег (1 человек): Разработка концепций и тем мероприятий. Подготовка текстов и презентационных материалов. Поиск и привлечение спикеров. Формирование программы и структуры мероприятия. Координатор (1 человек): Организация и контроль исполнения мероприятий. Управление площадкой и подрядчиками. Подготовка офлайн-маркетинговых материалов. Регистрация гостей, сопровождение и операционная поддержка на месте. Требования Исполнение и коммуникации: Отличные организационные навыки и высокий уровень межличностной коммуникации. Знание языков: Обязательное знание английского языка на рабочем уровне (устно и письменно). Знание китайского языка будет большим преимуществом. Локальные связи: Хорошее знание локального рынка Ташкента (кафе, бизнес-ассоциации, торгово-промышленные палаты, университеты, корпоративные структуры). Ориентация на продажи: Умение разрабатывать и проводить мероприятия, ориентированные на бизнес-результат и генерацию лидов, а не просто на «организацию мероприятий». Ключевые навыки Английский — C1 — Продвинутый